律师你好，假如人在江阴地区，想了解，劳务派遣工主动离职有经济补偿金吗

劳务派遣工在江阴地区主动离职，通常情况下是没有经济补偿金的。然而，如果劳务派遣单位存在违规行为，比如违反劳动法规、未提供必要的劳动保护等，那么根据《劳动合同法》等相关规定，劳动者是有权利获得经济补偿的。若未能及时处理此类情况，劳动者的合法权益可能会受到损害，进而可能引发劳动争议。
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劳务派遣工在江阴地区主动离职的经济补偿问题，需要根据实际情况来判断。如果单位没有过错，那么劳动者是不会获得补偿的；但如果单位有过错，如存在违规行为等，劳动者就有权要求获得补偿。具体操作步骤包括：首先确认单位是否存在过错行为；其次，如果确认有过错，应收集相关证据并与单位进行协商；最后，如果协商无果，可以申请劳动仲裁或提起法律诉讼来维护自己的合法权益。
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针对劳务派遣工在江阴地区的主动离职情况，其是否能获得经济补偿需依具体情况而定。如果劳务派遣单位没有过错，那么劳动者主动离职是不会获得补偿的；但如果单位存在过错，例如违反劳动法规等行为，那么劳动者就可以依法要求获得相应的经济补偿。在处理此类问题时，建议根据具体情况来选择合适的处理方式，并考虑咨询专业律师以获取更准确的法律建议。
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